Solution partenaire

Criterion HCM est une plateforme RH flexible que vous allez vraiment adorer — conçue pour simplifier les opérations complexes de la main-d’œuvre et offrir un retour sur investissement réalisé. Notre solution hautement configurable, basée sur le cloud, étend les capacités de main-d’œuvre de première ligne de Trackforce grâce à une robuste automatisation des RH, de la paie et de la conformité. Grâce à l’intégration en temps réel de l’API REST, les données de Trackforce — telles que la planification, le suivi du temps et les affectations de la main-d’œuvre — s’intègrent facilement à Criterion pour soutenir un traitement précis de la paie, l’administration des avantages sociaux et l’analyse de la main-d’œuvre. Cette solution unifiée réduit la saisie manuelle des données, améliore la conformité dans les environnements multi-étatiques et syndicaux, et offre aux équipes RH un système centralisé pour gérer l’ensemble du cycle de vie des employés. Ensemble, Criterion et Trackforce offrent une plateforme de bout en bout pour une gestion sécurisée et évolutive de la main-d’œuvre.

À propos de Criterion

Criterion HCM est une plateforme moderne de gestion du capital humain basée sur le cloud, conçue pour les organisations de taille moyenne. Avec plus de 20 ans d’expérience, Criterion dessert des centaines d’entreprises dans divers secteurs, notamment la construction, les services professionnels, le secteur sans but lucratif et l’éducation. La plateforme offre des solutions entièrement intégrées de gestion RH, paie, talents et main-d’œuvre, soutenues par l’analytique en temps réel et l’automatisation par IA. Reconnu pour sa configurabilité et son architecture API ouverte, Criterion aide les organisations à rationaliser leurs opérations, à assurer la conformité et à s’adapter aux besoins complexes de la main-d’œuvre dans des environnements multi-étatiques et syndicaux.